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在第39個世界電信日,寧夏自治區(qū)電信有限公司又開啟了新業(yè)務培訓班。去年以來,自治區(qū)電信公司嘗試“激活智慧、分配未來”的人力資本獎勵模式,每年投入200余萬元開展“送培訓到基層”活動。通過與北京郵電大學、南京郵電大學攜手合作,聯(lián)合培養(yǎng)通信工程和軟件工程碩士研究生;通過投資50萬元建立26個網(wǎng)上大學學習點,鼓勵員工動腦創(chuàng)業(yè)。 (記者 熊敏)
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