不要讓“身份尷尬”冷了創業熱情
從北京回漢創業的武漢漢南人楊秀峰，沒料到自己竟在家鄉被認定為“外地人”，并被管理部門不停地要求辦理暫住證。沒有身份認同的他，日前辭退了公司30 多名員工，同時對投資漢南區的項目也開始猶豫起來。
藍色暫住證，薄薄的兩頁紙，工本費5 元。就是這么一個小本本，讓楊秀峰回鄉創業的熱情大減。從新聞來看，楊秀峰其實也是一個地道的武漢人，只不過他是遠城區漢南人。
據武漢市公安局戶政處表示，“戶口在遠城區的居民到中心城區屬于暫住人口，需要辦暫住證�！蔽蚁胗嘘P部門的這種做法也沒有錯，其主要目的是為加強對流動人口的管理。
我無意把這種“身份認同”上升到“地域歧視”的高度來認識，但這種做法的的確確讓人感覺“創業有點煩”，因為最起碼的“身份”也得不到認同。
通常情況下，一個制度好不好，我們要看的是它是否具有“人民性”的一面，即該制度是不是最大限度地體現人民群眾的利益和滿足人民群眾的最大愿望。楊秀峰遭遇“身份尷尬”就暴露出我們有關部門在制度設計和制定上存在許多缺陷。
其實要解決這類“身份尷尬”上的問題，建立一個治安信息共享互信機制，就很有必要。就“楊秀峰個案”而言，我們只需要查實一下其行政所在地的具體登記資料即可，如此我們在治安管理時也就不會出現所謂的“尷尬”。
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